管理心理学(贵州医科大学神奇民族医药学院)中国大学mooc慕课答案2024版100分完整版

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起止时间:2020-03-02到2020-07-01
更新状态:已完结

第一章 管理心理学绪论 第一章单元测验

1、 以下哪项不属于心理学研究中心理过程的研究范围？

A:认知过程
B:情感过程
C:个性倾向
D:意志过程
答案: 个性倾向

2、 以下不属于观察法中的是（）

A:自然观察
B:控制观察
C:参与观察
D:长期观察
答案: 长期观察

3、 根据问题形式，问卷可以分为：

A:是非式
B:并列式
C:表达式
D:等级排列式
答案: 是非式;
并列式;
等级排列式

4、 根据观察者所处的情景可以将观察法分为参与观察和非参与观察。

A:正确
B:错误
答案: 错误

5、 访谈法缺乏弹性，难以对问题进行深入探讨，因此不利于发挥访谈者与被访谈者的积极性、主动性。

A:正确
B:错误
答案: 正确

第二章 管理心理学理论基础 第二章单元测试

1、 “经济人”假设是谁提出的：

A:泰勒
B:麦格雷戈
C:韦伯
D:冯特
答案: 麦格雷戈

2、 下面哪一位被称为“组织理论之父”？

A:泰勒
B:法约尔
C:韦伯
D:冯特
答案: 韦伯

3、 下列属于管理心理学发展的标志性事件的是（ ）

A:1959年梅尔将工业心理学进行划分
B:

                            1961年弗洛姆和梅尔撰写“工业社会心理学”的综述评论
C:1964年李维特发表了“组织心理学”的综述评论
D:

                            1933年：《工业文明中的人的问题》，提出著名的“人际关系学说”

答案: 1959年梅尔将工业心理学进行划分;

                            1961年弗洛姆和梅尔撰写“工业社会心理学”的综述评论;
  1964年李维特发表了“组织心理学”的综述评论</span>

4、 “社会人”假设认为良好的人际关系是靠金钱或者报酬来维持的。

A:正确
B:错误
答案: 错误

5、 劳动生产率不仅受物质条件与管理制度的影响，更重要的是取决于职工的积极性。

A:正确
B:错误
答案: 正确

第五章 群体心理概述 第五章单元测试

1、 下列哪项选项不属于群体判断标准（ ）。

A:有共同的目标
B:相互作用、相互依赖
C:两个或两个以上个体
D:有共同纲领
答案: 有共同纲领

2、 以下哪项不属于影响群体凝聚力的因素？（ ）

A:领导目标与方式
B:群体间的竞争
C:群体成员的个性倾向
D:群体的社会地位
答案: 群体成员的个性倾向

3、 下列属于群体系统中中间变量的是（ ）。

A:群体的外部环境条件
B:群体结构
C:成员满意度
D:群体动力过程
答案: 群体动力过程

4、 高凝聚力是以下哪项因素的起因。（ ）

A:高群体绩效
B:高成员满意度
C:高工作效率
D:高组织目标
答案: 高工作效率

5、 非正式群体可分为（ ）

A:利益型群体
B:友谊型群体
C:任务型群体
D:命令型群体
答案: 利益型群体;
友谊型群体

6、 提高群体凝聚力的方法包括：（ ）。

A:组织目标的赞同
B:合理的经济报酬
C:对工作的满意感
D:良好的工作环境
答案: 组织目标的赞同;
合理的经济报酬;
对工作的满意感;
良好的工作环境

7、 根据成员联系的紧密程度、群体的发展水平，可将群体分为（ ）

A:松散群体
B:联合体
C:参照群体
D:集合体
答案: 松散群体;
联合体;
集合体

8、 群体绩效包括：（）

A:生产率
B:满意度
C:个人成长
D:任务完成
答案: 生产率;
满意度;
个人成长;
任务完成

9、 正式群体的分类可分为命令型群体和任务型群体。

A:正确
B:错误
答案: 错误

10、 利益型群体是人们是因为某种共同特点而组成群体。

A:正确
B:错误
答案: 错误

11、 心理学家沙赫特研究证明，仅仅靠群体的凝聚力就可以提高生产效率。

A:正确
B:错误
答案: 错误

12、 群体内聚力是指成员之间的相互吸引力以及他们愿意留在组织中的程度。

A:正确
B:错误
答案: 正确

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